世紀佳緣龔海燕談卸任：個人有瓶頸

Send_linux

有“小龍女”稱號的龔海燕相信“拿得起放的下”，也認為人生應該是分階段的。
　　新浪科技訊 12月25日午間消息，世紀佳緣創(chuàng)始人龔海燕今日回應了卸任聯(lián)席CEO一事。龔海燕認為，九年創(chuàng)業(yè)讓她個人達到了事業(yè)頂峰，但自己的業(yè)務瓶頸也隨之出現(xiàn)。她希望自己的請辭和放權(quán)能夠為公司業(yè)務帶來新的突破。
　　昨日，世紀佳緣宣布創(chuàng)始人龔海燕不再擔任公司聯(lián)席CEO，轉(zhuǎn)任聯(lián)席董事長�，F(xiàn)任聯(lián)席CEO吳琳光成為公司CEO并被任命為董事，繼續(xù)負責公司的日常管理和運營。這也意味著，世紀佳緣結(jié)束了9個月的聯(lián)席CEO過渡階段，從一家創(chuàng)始人色彩濃厚的公司逐漸轉(zhuǎn)變成由職業(yè)經(jīng)理人管理的公司。
　　“九年創(chuàng)業(yè)，一直都殫精竭慮。對我自己而言，個人會出現(xiàn)瓶頸，業(yè)務上也很難再有新的突破�！睂τ跒楹涡度温�(lián)席CEO，龔海燕是這樣解釋的。在她看來，九年創(chuàng)業(yè)和世紀佳緣上市已經(jīng)讓她站上事業(yè)頂峰，從個人角度來說，她“已經(jīng)比較圓滿”。
　　但龔海燕明顯意識到了自身的局限，世紀佳緣近一年的業(yè)績也不盡如人意。財報顯示，去年四季度，世紀佳緣業(yè)績由盈轉(zhuǎn)虧。今年一季度，盡管公司再度盈利，但凈利潤僅為520萬元，同比下滑57%。二季度，世紀佳緣凈利恢復到2011年的2000萬元水平，但三季度又開始出現(xiàn)同比和環(huán)比下滑。
　　作為創(chuàng)始人，龔海燕最終選擇“請辭”，親手交出公司的實際管理權(quán)。今年3月，世紀佳緣宣布任命吳琳光為聯(lián)席CEO，如今看來這是龔海燕放權(quán)的開始�！白鳛閯�(chuàng)始人，我需要對他(吳琳光)有一個觀察期，也需要帶他熟悉業(yè)務。直到確保這個人各方面沒有問題，我才會最終把公司交給他管理�！饼徍Ｑ嗳绱烁爬ㄊ兰o佳緣的“過渡時期”。

今年3月，吳琳光加入世紀佳緣并出任聯(lián)席CEO。
　　加入世紀佳緣前，吳琳光是空中網(wǎng)創(chuàng)業(yè)元老之一，歷任空中網(wǎng)副總裁兼手機游戲事業(yè)部總經(jīng)理。今年3月，吳琳光加入世紀佳緣并出任聯(lián)席CEO。5月，世紀佳緣CTO肖彬離職，擁有技術背景的吳琳光接替其主要職責。
　　從時間點上看，吳琳光加入后，也就是今年一季度，世紀佳緣的業(yè)績出現(xiàn)了好轉(zhuǎn)。不過在龔海燕看來，這兩者并沒有直接的聯(lián)系。“去年四季度虧損更多的是因為我們的廣告投放過大�！�
　　吳琳光的加入在龔海燕看來是公司管理上的一種嘗試，她也希望吳琳光能夠給世紀佳緣的業(yè)務帶來新的想法和突破。龔海燕表示，此番她與吳琳光的調(diào)整將不會對公司VP(副總裁)級別的團隊形成影響。
　　盡管人事調(diào)整昨日才宣布，此刻的龔海燕已經(jīng)有意識地開始轉(zhuǎn)換角色。當被問到世紀佳緣未來一年內(nèi)的經(jīng)營策略和商業(yè)模式時，龔海燕選擇了回避：“這些問題現(xiàn)在已經(jīng)不適合由我來作答�！庇小靶↓埮�”稱號的她相信“拿得起放的下”，也認為人生應該是分階段的。接下來龔海燕會給自己一段時間調(diào)整，然后重新尋找“自己感興趣的事情”�！坝行┤耸翘焐�的勞碌命，如果讓我閑著什么也不干，我肯定受不了�！�(云芳)

本文來自ChinaUnix新聞頻道，如果查看原文請點：http://news.chinaunix.net/internet/2012/1225/2560713.shtml