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標(biāo)題:
如何成為一名信息安全顧問
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作者:
gooannyan
時(shí)間:
2011-12-14 15:22
標(biāo)題:
如何成為一名信息安全顧問
疑問與困惑
信息安全近幾年來已經(jīng)成為一個(gè)熱門行業(yè),我們可以從以下幾個(gè)方面來看其就業(yè)前景:
隨著IT的飛速發(fā)展,國家層面越來越重視信息安全工作,近幾年來信息安全相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)、各行業(yè)的信息安全規(guī)范不斷地出臺(tái);
規(guī)模在幾百人以上的政府、企事業(yè)單位,從自身發(fā)展、保護(hù)組織信息資產(chǎn)的角度出發(fā)都需要信息安全人員;
國內(nèi)各大信息安全廠商、服務(wù)商、集成商,國際各大咨詢企業(yè)常年招聘信息安全技術(shù)、咨詢服務(wù)顧問;
在2008年金融危機(jī)期間,部分企業(yè)(尤其是IT企業(yè))都在裁員,而對(duì)于信息安全崗位的需求卻在增加;
在2001年時(shí),只有兩所國內(nèi)的高校設(shè)有信息安全專業(yè),而如今設(shè)有信息安全專業(yè)的高校至少有幾十所,信息安全專業(yè)的熱門程度可見一般;
但每年幾百名信息安全專業(yè)畢業(yè)生距離企業(yè)人才市場需求是杯水車薪,并且大部分人由于學(xué)校所傳授的知識(shí)與實(shí)際工作脫節(jié)而“水土不服”,而各個(gè)用人單位又不可能給予很長的培養(yǎng)期,因此各個(gè)獵頭公司只能從現(xiàn)有的信息安全廠商、服務(wù)商中來“挖人”,造成信息安全人才雖然需求很大,但卻招不到合適人才的尷尬局面。
而從另一個(gè)角度,對(duì)于一個(gè)信息安全從業(yè)者,或者現(xiàn)在/未來正想進(jìn)入這個(gè)行業(yè)的“新人” ,您是否有過以下的困惑:
信息安全管理都包含哪些內(nèi)容,很想系統(tǒng)地學(xué)習(xí)信息安全管理知識(shí),但卻不知到該從何入手;
參加了很多信息安全認(rèn)證班,但對(duì)日常信息安全管理工作內(nèi)容仍缺乏整體認(rèn)識(shí);
雖然畢業(yè)于信息安全專業(yè),但所學(xué)知識(shí)與實(shí)際工作要求掌握的技能有很大差異;
想轉(zhuǎn)型從事信息安全管理工作,但苦于缺少實(shí)際安全管理工作經(jīng)驗(yàn)而得不到工作機(jī)會(huì);
目前正在從事信息安全管理工作,但對(duì)于如何在企業(yè)或組織內(nèi)有效的開展或落實(shí)相關(guān)工作,并體現(xiàn)安全管理價(jià)值感到茫然;
雖然獲得了一些安全認(rèn)證,但在現(xiàn)實(shí)工作中如何開展信息安全管理工作,仍然感到不知所措、力不從心;
……
如果您有以上的疑問和困惑,那么GooAnn推出的業(yè)內(nèi)獨(dú)家“信息安全管理——實(shí)戰(zhàn)就業(yè)研修班”就是您的最佳選擇!
特點(diǎn)與收益
業(yè)內(nèi)獨(dú)家——GooAnn“信息安全管理——實(shí)戰(zhàn)就業(yè)研修班”開創(chuàng)了國內(nèi)信息安全業(yè)內(nèi)集實(shí)戰(zhàn)性培訓(xùn)—>安排項(xiàng)目實(shí)踐—>推薦工作機(jī)會(huì)于一體、理論與實(shí)踐相結(jié)合、學(xué)習(xí)與實(shí)習(xí)相結(jié)合、實(shí)習(xí)與工作相結(jié)合的就業(yè)培訓(xùn)班的先河;
課程系統(tǒng)性——研修班精心設(shè)置的課程覆蓋了安全需求、安全規(guī)劃、安全開發(fā)、安全運(yùn)維、應(yīng)急響應(yīng)與恢復(fù)各個(gè)層面,同時(shí)也包含與安全管理相關(guān)的IT運(yùn)維、IT審計(jì)、IT內(nèi)部控制相關(guān)管理領(lǐng)域的知識(shí);
講師專業(yè)性——我們的講師在信息安全領(lǐng)域平均擁有8-10年的工作經(jīng)驗(yàn),并且他們都是始終工作在一線,擁有經(jīng)理級(jí)以上職位的公司骨干力量,不同于學(xué)院派,具有足夠的實(shí)戰(zhàn)專業(yè)性;
絕對(duì)實(shí)用性——講師在課程中所提到資料(如管理制度文件)、工具(安全管理軟件)等都是現(xiàn)實(shí)工作中信息安全管理崗位上真實(shí)使用的,同時(shí)講師還將結(jié)合自身的工作經(jīng)驗(yàn)講授安全管理工作中的常見問題;
內(nèi)置CISSP、CISA培訓(xùn)——由于在課程設(shè)置中包含了CISSP和CISA培訓(xùn),學(xué)員在研修班結(jié)業(yè)后,經(jīng)過復(fù)習(xí)可以直接參加CISSP和CISA考試;
獲得Cobit和ITlL Foundation認(rèn)證——我們把Cobit和ITIL Foundation作為與信息安全管理相關(guān)的IT治理與內(nèi)控和IT運(yùn)維課程,學(xué)員培訓(xùn)后可直接參加考試,通過即可獲得Cobit和ITIL Foundation證書;
獲得實(shí)習(xí)機(jī)會(huì)——學(xué)員在系統(tǒng)地了解信息安全相關(guān)管理方面知識(shí)之后,能夠獲得培訓(xùn)機(jī)構(gòu)安排的三個(gè)月或以上的管理類項(xiàng)目實(shí)習(xí)機(jī)會(huì),加深對(duì)所學(xué)知識(shí)的理解,同時(shí)還能夠積累相應(yīng)的項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn);
取得實(shí)習(xí)工資——在GooAnn公司進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)員,在項(xiàng)目實(shí)習(xí)期內(nèi)可以獲得每月2500元/月的實(shí)習(xí)工資;
獲得GooAnn—CISMP認(rèn)證——對(duì)于順利完成所有課程、實(shí)習(xí)、論文評(píng)審、經(jīng)GooAnn信息安全與IT風(fēng)險(xiǎn)管理學(xué)院專家評(píng)審認(rèn)定合格后,可獲得GooAnn-CISMP認(rèn)證(Certified Information Security Management Practitioner);
推薦工作機(jī)會(huì)——對(duì)于取得了GooAnn—CISMP認(rèn)證的學(xué)員,GooAnn將為學(xué)員提供推薦到國內(nèi)政府/事業(yè)單位、銀行、保險(xiǎn)、證券、電信、移動(dòng)等國內(nèi)外企事位、信息安全廠商/服務(wù)商、集成商、咨詢公司等信息安全有關(guān)崗位工作的機(jī)會(huì);
獲得人際資源——參加研修班,學(xué)員可以結(jié)識(shí)在信息安全各領(lǐng)域有經(jīng)驗(yàn)的前輩,同時(shí)也可以認(rèn)識(shí)更多的同行,擴(kuò)展自己在信息安全這個(gè)行業(yè)的人脈關(guān)系,這些都是今后在工作中遇到問題尋求幫助的資源;
為您節(jié)省大量時(shí)間——對(duì)于一個(gè)“新人”在沒有人指導(dǎo)的情況下,對(duì)于哪些知識(shí)是工作中必須的會(huì)比較茫然,往往會(huì)走很多彎路,可能需要3-5年的時(shí)間,參加研修班相當(dāng)于站在這些專業(yè)講師的肩膀上,為學(xué)員節(jié)省大量的學(xué)習(xí)時(shí)間;
為您節(jié)省大量費(fèi)用——研修班所包括的各單項(xiàng)課程,價(jià)值總計(jì)3.8萬元,而研修班費(fèi)用為19800元,為學(xué)員節(jié)省近2萬元(如果學(xué)員同時(shí)參加安全技術(shù)崗位研修班的話,將額外再節(jié)省5000元)。
招收對(duì)象
未來想從事或正在從事信息安全管理咨詢和顧問工作的人員;
想了解信息安全管理工作,未來從事信息安全管理工作的信息安全專業(yè)畢業(yè)生;
未來想轉(zhuǎn)型從事信息安全行業(yè)的IT從業(yè)人員;
企業(yè)中想系統(tǒng)地了解信息安全管理工作內(nèi)容,推進(jìn)工作落實(shí),進(jìn)一步提高工作能力的信息安全管理人員,
想進(jìn)一步了解信息安全管理工作內(nèi)容和知識(shí),轉(zhuǎn)型為安全管理人員的安全技術(shù)人員
報(bào)名信息
報(bào)名時(shí)間:隨到隨學(xué) 滾動(dòng)開課
報(bào)名方式:
報(bào)名咨詢電話:010-51626887-809 15801565593 ;
接收?qǐng)?bào)名郵箱:
maoyanyan@gooann.com
;
接收?qǐng)?bào)名傳真:010-51626887-809;
注:報(bào)名表詳見附件(一)
研修班費(fèi)用:19800元RMB
授課地點(diǎn):北京
課程周期:第一輪課程2011年10月——2011年12月,每周末上課,遇節(jié)假日順延。總計(jì)授課時(shí)間為25天,第二輪在第一輪課程結(jié)束后滾動(dòng)開課。
課程設(shè)置:見課程體系簡介
實(shí)習(xí)時(shí)間;實(shí)習(xí)在完成課程培訓(xùn)之后,并根據(jù)學(xué)員自身時(shí)間情況以及當(dāng)時(shí)企業(yè)項(xiàng)目情況來一對(duì)一安排,累計(jì)實(shí)習(xí)時(shí)間為至少三個(gè)月。
開班條件:最低開班人數(shù)為20人,如不足20人將順延直至滿足開班人數(shù)。
重要說明
研修班講授信息安全管理以及相關(guān)的專業(yè)知識(shí),因此要求學(xué)員要有一定系統(tǒng)、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)庫等技術(shù)基礎(chǔ)和安全管理標(biāo)準(zhǔn)的理解和認(rèn)識(shí),同時(shí)由于將來GooAnn要給學(xué)員安排企業(yè)實(shí)習(xí),并推薦工作機(jī)會(huì),因此要求學(xué)員要有較好的溝通能力;
為了保證學(xué)習(xí)質(zhì)量,學(xué)員在報(bào)名時(shí)需簽署協(xié)議,保證能夠按時(shí)上課,不無故曠課,按時(shí)完成每堂課后布置的學(xué)習(xí)和實(shí)踐任務(wù),按時(shí)完成實(shí)習(xí)論文;
GooAnn承諾為每一個(gè)協(xié)議中選擇愿意實(shí)習(xí)的學(xué)員安排為期三個(gè)月的項(xiàng)目實(shí)習(xí)期,實(shí)習(xí)企業(yè)或項(xiàng)目將由GooAnn根據(jù)當(dāng)時(shí)的企業(yè)或項(xiàng)目需求情況進(jìn)行安排,三個(gè)月實(shí)習(xí)周期為累計(jì)三個(gè)月,并不一定代表連續(xù)三個(gè)月;
GooAnn承諾向在GooAnn進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)員,實(shí)習(xí)期間發(fā)放2500元/月的實(shí)習(xí)工資,對(duì)于安排在其他企業(yè)項(xiàng)目中進(jìn)行實(shí)習(xí)的學(xué)員,是否發(fā)放實(shí)習(xí)工資由實(shí)習(xí)企業(yè)決定;
GooAnn將打造GooAnn—CISMP成為業(yè)內(nèi)最注重實(shí)際能力和實(shí)踐的信息安全管理認(rèn)證,因此為了保證認(rèn)證的嚴(yán)肅性和權(quán)威性,只有那些順利完成各門課程及課后實(shí)踐,經(jīng)過三個(gè)月實(shí)習(xí)期并獲得實(shí)習(xí)企業(yè)認(rèn)可,完成實(shí)習(xí)論文,并通過GooAnn信息安全與IT風(fēng)險(xiǎn)管理學(xué)員專家評(píng)審的學(xué)員,才能夠獲得GooAnn—CISMP認(rèn)證;如果學(xué)員為在職人員,可以選擇所在企業(yè)為實(shí)習(xí)對(duì)象,但仍需完成實(shí)習(xí)論文;GooAnn不承諾學(xué)員交費(fèi)就能獲得認(rèn)證;
如果由于招生人數(shù)不能滿足開班的最低人數(shù),則開班日期將往后順延,如果因此造成學(xué)員不能來參加延期的研修班課程,則GooAnn將給學(xué)員退回全部費(fèi)用,如果因?yàn)閷W(xué)員自身原因不能參加預(yù)定的研修班,則GooAnn將安排學(xué)員參加下期研修班;
GooAnn承諾給學(xué)員推薦工作機(jī)會(huì),并保證合格結(jié)業(yè)的學(xué)員能夠具備所推薦企業(yè)崗位的基本技能,但并不承諾具體地點(diǎn)或具體企業(yè),同時(shí)由于面試能否成功由多方面因素決定,因此不能確保每次面試都能成功。
課程體系簡介
研修班課程是我們針對(duì)信息安全管理崗位的工作內(nèi)容與特點(diǎn),結(jié)合相關(guān)講師的經(jīng)驗(yàn)精心設(shè)計(jì)的,覆蓋了安全需求、安全規(guī)劃、安全開發(fā)、安全運(yùn)維管理、以及應(yīng)急響應(yīng)和恢復(fù)的各個(gè)層面,并有針對(duì)性地增加了與安全管理工作相關(guān)的IT運(yùn)維、IT治理與內(nèi)控、IT審計(jì)相關(guān)內(nèi)容的分析講解,完全從實(shí)際工作角度出發(fā),幫助學(xué)員構(gòu)建工作所需的知識(shí)和能力。
時(shí)間安排 授課時(shí)間 模塊名稱 課程主要內(nèi)容與目標(biāo)
第一周
主講:李華 第一天
上午 顧問能力要求分析 學(xué)員自我介紹
了解顧問技能要求
學(xué)員技能差距分析
個(gè)人重點(diǎn)學(xué)習(xí)與鍛煉目標(biāo)收集
第一天
下午 典型咨詢項(xiàng)目的過程分析 了解典型安全管理咨詢項(xiàng)目的實(shí)施過程
了解項(xiàng)目實(shí)施計(jì)劃安排
安全咨詢項(xiàng)目啟動(dòng) 啟動(dòng)前準(zhǔn)備,了解項(xiàng)目啟動(dòng)準(zhǔn)備過程
項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì),了解項(xiàng)目啟動(dòng)會(huì)過程
第二天
上午 安全現(xiàn)狀調(diào)研實(shí)施 文檔收集與分析,掌握文檔分析方法
人員現(xiàn)場訪談
第二天
下午 問卷調(diào)查
技術(shù)評(píng)估
差距分析
階段總結(jié)
第二周
主講:劉敬國
第一天 安全風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估實(shí)施 風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理概述
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估與管理相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)
資產(chǎn)風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估實(shí)施過程
風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估工具介紹
第二天 安全架構(gòu)與規(guī)劃實(shí)施 安全總體架構(gòu)的設(shè)計(jì)
安全組織、管理、技術(shù)、運(yùn)維與應(yīng)急體系設(shè)計(jì)
安全藍(lán)圖規(guī)劃方法與實(shí)踐
第三周
主講:李華
第一天 ISO27000體系建設(shè) ISO27000十一個(gè)域介紹
體系文件框架設(shè)計(jì)
安全方針編寫
安全組織與職責(zé)
資產(chǎn)安全管理
……十一個(gè)域介紹
第二天
上午 ISO27000體系運(yùn)行 ISMS體系運(yùn)行計(jì)劃
ISMS培訓(xùn)宣貫
ISMS執(zhí)行推進(jìn)技巧
體系內(nèi)審檢查
管理評(píng)審
體系認(rèn)證
第二天
下午 文檔編寫能力提升 什么是好的策略
如何編寫策略
策略編寫討論與修改
第四周
主講:郭峰
第一天 10 等級(jí)保護(hù)實(shí)施介紹 等級(jí)保護(hù)政策
等級(jí)保護(hù)基本要求
等級(jí)保護(hù)項(xiàng)目實(shí)施
系統(tǒng)等級(jí)保護(hù)測評(píng)
主講:黃震
第二天 項(xiàng)目管理能力提升 項(xiàng)目計(jì)劃
項(xiàng)目溝通
周會(huì)例會(huì)
階段匯報(bào)
風(fēng)險(xiǎn)管理
第五周
主講:劉敬國
第一天 售前方案能力 標(biāo)書理解
工作量評(píng)估
方案制作
項(xiàng)目計(jì)劃
報(bào)價(jià)
第二天 售前投標(biāo)能力 投標(biāo)演講技巧
10分鐘講標(biāo)
30分鐘講標(biāo)
60分鐘講標(biāo)
演講匯報(bào)能力提升 啟動(dòng)會(huì)匯報(bào)技巧
階段匯報(bào)技巧
驗(yàn)收匯報(bào)技巧
第六周
主講:危國洪
第一天 開發(fā)安全SDL介紹 安全開發(fā)SDL的發(fā)展歷史,現(xiàn)狀及其安全推動(dòng)作用
安全開發(fā)SDL的主要思想
SDL—培訓(xùn)要求
SDL—安全需求分析
SDL—安全設(shè)計(jì)
SDL—安全編碼
SDL—安全測試
SDL—安全交付
SDL—安全問題響應(yīng)
SDL—與敏捷開發(fā)結(jié)合
第七周
主講:劉敬國
第一天 業(yè)務(wù)連續(xù)性管理實(shí)踐 BCP簡介
BCP項(xiàng)目啟動(dòng)與管理
風(fēng)險(xiǎn)分析
業(yè)務(wù)影響分析
最低運(yùn)營要求的定義與理論
第二天 確定恢復(fù)策略與方案
開發(fā)及實(shí)施BCP
與外部機(jī)構(gòu)的溝通
演練、維護(hù)和評(píng)審回顧
BCP維護(hù)與改進(jìn)
第八周:
主講:李華
第一天
上午 客戶溝通能力
第一天
下午 客戶服務(wù)意識(shí)
第二天 應(yīng)急響應(yīng)與事件管理
第九周-第十周 5天 CISSP
第11周-第12周 5天 CISA
3天 ITIL不單獨(dú)開班,隨公開課聽課
3天 Cobit不單獨(dú)開班,隨公開課聽課
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